John Deere als attraktiver Arbeitgeber für Ingenieure
John Deere zählt zu den bevorzugten Arbeitgebern für angehende Ingenieure. Dies geht aus einer Studie des Beratungsunternehmens Universum Communications hervor, die in der Wirtschaftswoche (Nr. 18 vom 30. April 2012, S. 110) veröffentlicht wurde.
Das Unternehmen konnte sich unter den 50 beliebtesten Arbeitgebern positionieren. Das elfte exklusive Arbeitgeberranking wird primär von großen deutschen Automobilkonzernen sowie heimischen Großunternehmen aus der Metall- und Elektroindustrie, der Energie- und Bauwirtschaft und der Nahrungsmittelindustrie dominiert. Auch Beratungs- und Forschungsunternehmen sind vertreten.
Engagement für Nachwuchskräfte
Als Global Player mit Fabriken in 18 Ländern der Erde ist John Deere in einer Branche tätig, die qualifizierten Nachwuchskräften hervorragende Zukunftsperspektiven bietet. Dass John Deere zu den Unternehmen gehört, die Nachwuchskräfte professionell fördern und die 'Vereinbarkeit von Beruf und Familie' sehr ernst nehmen, hat sich offenkundig auch an den Hochschulen bereits herumgesprochen.
Dies erklärte Personaldirektor Ingolf Prüfer. John Deere ist mit über 6.500 Beschäftigten an sechs Standorten in Deutschland präsent. Neben Fabriken und weiteren Unternehmensteilen in Mannheim, Bruchsal, Zweibrücken, Gummersbach und Stadtlohn betreibt das Unternehmen sein europäisches Technologie- und Innovationszentrum in Kaiserslautern. Dort werden in Kooperation mit Hochschul- und Forschungsinstituten Zukunftstechnologien und Verfahren der Präzisionslandwirtschaft entwickelt.
Hintergrund der Studie
Für die Studie Universum Student Survey 2012 befragte das Beratungsunternehmen 23.000 Studenten an 107 Hochschulen in Deutschland, darunter etwa 12.800 Ingenieure. Die Studenten konnten aus einer Liste von 130 Unternehmen bis zu fünf bevorzugte Arbeitgeber auswählen und eigene Vorschläge ergänzen.