E-Learning revolutioniert die Schulung von Hubarbeitsbühnen-Nutzern
Die jährliche Unterweisung nach DGUV-Standards ist ein wesentlicher Bestandteil der Arbeitssicherheit. Sie gewährleistet, dass Mitarbeiter im Umgang mit Werkzeugen und Maschinen geschult und regelmäßig unterwiesen werden. Ziel ist es, die Arbeitssicherheit zu erhöhen und Arbeitsunfälle sowie Ausfallzeiten zu reduzieren.
Für Jens Anker, Geschäftsführer der Anker Kran- und Arbeitsbühnen-Vermietung GmbH aus Lüneburg, hat die Sicherheit seiner Mitarbeiter höchste Priorität. Das 1976 gegründete Unternehmen betreibt Vermietstationen von Uelzen über Lüneburg bis nach Geesthacht und beschäftigt über 28 Mitarbeiter. Die Koordination von Sicherheitsschulungen stellt dabei eine Herausforderung dar.
Flexible Schulung durch E-Learning
Im Bereich der Unterweisung für Nutzer von Hubarbeitsbühnen setzt Jens Anker auf neue Methoden. Er betont die Sensibilität des Arbeitens in der Höhe und die Notwendigkeit, alle Mitarbeiter für dieses Thema zu sensibilisieren und sicherzustellen, dass jeder die jährliche Unterweisung für Arbeitsbühnen absolviert. Daher entschied sich das Unternehmen für die Arbeitsbühnen-Online-Unterweisung von PartnerLIFT in Kooperation mit IPAF.
Dieses zertifizierte E-Learning-Programm ist von der DGUV anerkannt und ermöglicht eine zeit- und ortsunabhängige Durchführung. Jens Anker hebt hervor:
Durch das E-Learning von PartnerLIFT und IPAF können meine Mitarbeiter die Unterweisung durchführen, wann und wo es ihnen am besten passt. Das Training ist jederzeit abrufbar und kann somit auch kontaktlos durchgeführt werden.
Die Abwicklung erfolgt unkompliziert: Mitarbeiter werden mit einer personalisierten E-Mail-Adresse angemeldet und erhalten anschließend einen individuellen Link zum Training. Die Unterweisung dauert etwa eine Stunde. Nach erfolgreichem Abschluss des Tests am Ende der Schulung erhalten die Teilnehmer ihr Zertifikat.