Praxisnahe Ausbildung mit moderner Technik und Systemen
Im November übergab Kiesel einen Hitachi Mobilbagger ZX140W-3, ausgestattet mit einem OilQuick-Schnellwechselsystem, an die Gewerbeschule. Schulleiter Norbert Meigel betonte bei der Übergabe die Bedeutung der Verknüpfung von theoretischem Wissen und praktischer Anwendung. Die Unterrichtsräume der Schule sind so konzipiert, dass sie sowohl für den Theorieunterricht als auch für praktische Übungen genutzt werden können. Trotz steigender Schülerzahlen werden weiterhin kleine Klassen gebildet, um eine intensive Ausbildung zu gewährleisten.
Kiesel unterstützt das Konzept der Schule, die sich seit vielen Jahren auf die Ausbildung von Baumaschinentechnikern und Meisterkursen für Baumaschinenmechaniker spezialisiert hat. Mit dem neuen Hitachi Mobilbagger können sich die Auszubildenden frühzeitig mit der Technologie des Herstellers vertraut machen. Hitachi, als weltweit größter Baggerhersteller, setzt auf eigene Entwicklungen, die hohe Qualitätsansprüche erfüllen.
Einsatz moderner Diagnose- und Wechselsysteme
An der Gewerbeschule in Breisach können die Auszubildenden das satellitenbasierte Betriebsdatensystem Global e-Service sowie das Diagnoseprogramm Dr. ZX detailliert kennenlernen. Diese Werkzeuge sind für Servicetechniker auf der Baustelle essenziell, um eine schnelle Diagnose und Unterstützung zu gewährleisten. Das OilQuick-Schnellwechselsystem ermöglicht einen zügigen Wechsel von Anbaugeräten, was die Effektivität steigert und die Lebensdauer von Maschine und Anbaugerät erhöht.
Die Auszubildenden werden so von Beginn an mit dem Systemgedanken vertraut gemacht, bei dem die individuellen Anforderungen des Kunden im Mittelpunkt stehen. Die Komplexität moderner Baumaschinen und die Besonderheiten der einzelnen Hersteller stellen auch für die Lehrkräfte eine Herausforderung dar. Sie müssen sich kontinuierlich über den aktuellen Stand der Technik informieren und die eingesetzten Maschinen detailliert beherrschen.
Kiesel unterstützt das Kollegium der Gewerbeschule durch gezielte Schulungen im eigenen Schulungszentrum in Stockstadt, das mit internen Trainern arbeitet. Dies trägt dazu bei, den Nachwuchs für die Servicemannschaft von morgen zu qualifizieren.